課程活動

  • 【免費活動】109年9月18日「定期勞動契約勞動論壇」

    本會舉辦以「定期勞動契約彈性化」議題之國際勞動論壇,並以美英澳、韓國、日本、德國之4個定期勞動契約法制與現況為主題呈現,並邀請專家學者及各界人士與會廣納各方意見
    代  碼:10908C
    剩餘人數:2
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  • 11月26日【北區】雇主與企業管理者必知勞動力管理學及風險管控解析

    將以實際案例檢現行務實爭議案例,協助企業預先採取各項預防措施。
    代  碼:10918A
    剩餘人數:19
    報名狀態:開放報名
  • 11月16日【北區】勞動契約終止之態樣與相關風險解析

    協助學員以主管機關及法院實務見解為判斷基礎,全面瞭解終止勞動契約態樣、訂定契約要點與終止應注意事項。
    代  碼:10917A
    剩餘人數:24
    報名狀態:開放報名
  • 11月12日【北區】工作規則撰擬實務班

    雖然30人以下之單位,尚無強制制定工作規則之必要,然而工作規則作為事業單位管理的重要依據,除了是具體展現人資管理上的「熱爐效應」外,更是作為因應勞動檢查、勞資爭議(含勞動事件法)時...
    代  碼:10919A
    剩餘人數:20
    報名狀態:開放報名
  • 11月2日【北區】外勤業務人員管理規範-薪酬、工時之認定與設計

    彙整外勤人員常見管理問題,提供完整說明及解析,增加企業人力運用彈性。
    代  碼:10916A
    剩餘人數:23
    報名狀態:開放報名
  • 10月26日【北區】勞工各類請假管理規範及實務解析運用

    透過課程講解,使學員快速且全盤掌握勞工法令中的請假規範與爭議。
    代  碼:10915A
    剩餘人數:28
    報名狀態:開放報名
  • 10月16日【北區】勞動事件法施行後之企業勞務制度規劃與解析

    透過課程按例講授,讓學員初步掌握勞基法、勞動事件法之規範,並釐清公司內部各項文件之定位與法律效力,並且得以適時適當進行調整。
    代  碼:10914A
    剩餘人數:25
    報名狀態:開放報名
  • 10月6日【北區】勞動基準法解析-加班常見爭議與應變方式

    透過法令解析及法院判決案例,說明工時及加班而衍生之各類爭議
    代  碼:10913A
    剩餘人數:27
    報名狀態:開放報名