業務實績

本研究所自成立以來即以社會公益智庫角色,持續針對國內外社會關注之就業人力、勞動條件、職場平等、勞資關係等議題蒐集相關資訊,並參與各項議題之研究分析,最近參與之研究案如下:


106年度
勞動部勞動及職業安全衛生研究所委託
  1. 各國禁止就業歧視法制實務分析

107年度
勞動部勞動及職業安全衛生研究所委託
  1. 我國最低工資訂定機制之研究
勞動部綜合規劃司委託
  1. 107年度 當前勞動及人力資源重要議題之資訊蒐集服務

108年度
勞動部勞動及職業安全衛生研究所委託
  1. 各國護理人員工作時間法制及管理實務分析
  2. 各國家庭照顧假法制資料蒐集與分析
勞動部勞動關係司委託
  1. 108年度  日本不當勞動行為裁決救濟命令之研究
  2. 108年度 美國國家勞資關係委員會National Labor Relations Board提供有關團體協商之開啟、中止、僵局及終局等判斷原則及案例英翻中
勞動部綜合規劃司委託
  1. 108年度  當前勞動及人力資源重要議題之資訊蒐集服務

109年度
勞動部勞動及職業安全衛生研究所委託
  1. 歐盟與各國洽簽自由貿易協定永續發展專章文獻蒐集、座談與訪談
勞動部綜合規劃司委託
  1. 109年度 當前勞動及人力資源重要議題之資訊蒐集服務