我們將使用cookie等資訊來優化您的體驗,繼續瀏覽即表示您同意我們使用。欲瞭解詳細內容,請詳閱
隱私權保護政策
×
中華民國勞資關係協進會
最新消息
認識本會
本會簡介
本會章程
組織架構
理事長簡介
歷屆理監事
勞動新知
勞動論壇
勞動法資訊
國內時事評論
課程資料節錄
國內資訊站
雙周新聞
常用勞動法規
個別勞工法規
勞工保險法規
職業安全衛生法規
就業促進法規
集體勞動法規
其他法規
勞動懶人包
勞資MEMO
國際動態
國際勞動新聞
國際活動
近期出版品
Q&A專區
課程活動
課程
活動
企業內訓及輔導
活動回顧
勞資爭議處理
本會調解人
什麼是勞資爭議處理?
勞資爭議處理流程
調解人倫理規範
調解聯繫管道與交通資訊
本會聘任112-113年度調解人資格比例
中華勞資關係研究所
本所簡介
工作項目
組織架構
業務實績
本屆董事會
本所最新消息
表單下載
友站連結
聯絡我們
免責聲明
使用條款
隱私權保護政策
HOME
課程活動
課程
2020.06.04
【北區】人事規章與工作規則之擬訂與修正
人事管理制度規章,是企業管理制度中最為重要的範疇。企業必須建立良好的人事管理制度規章,始能期待建全的經營與持續的成長。邇來勞資爭議事件逐年遞增,尤以中小企業為甚。雖然造成此現象的因...
代 碼:10902北A
剩餘人數:36
報名狀態:報名已截止
【北區】人事規章與工作規則之擬訂與修正
上一頁
11
下一頁
第 11 頁
最新消息
認識本會
本會簡介
本會章程
組織架構
理事長簡介
歷屆理監事
勞動新知
勞動論壇
勞動法資訊
國內時事評論
課程資料節錄
國內資訊站
雙周新聞
常用勞動法規
個別勞工法規
勞工保險法規
職業安全衛生法規
就業促進法規
集體勞動法規
其他法規
勞動懶人包
勞資MEMO
國際動態
國際勞動新聞
國際活動
近期出版品
Q&A專區
課程活動
課程
活動
企業內訓及輔導
活動回顧
勞資爭議處理
本會調解人
什麼是勞資爭議處理?
勞資爭議處理流程
調解人倫理規範
調解聯繫管道與交通資訊
本會聘任112-113年度調解人資格比例
中華勞資關係研究所
本所簡介
工作項目
組織架構
業務實績
本屆董事會
本所最新消息
表單下載
友站連結
聯絡我們
免責聲明
使用條款
隱私權保護政策